【离职申请书范文模板】在职场中，员工因个人发展、家庭原因或工作环境变化等原因，可能会选择提出离职申请。一份规范、得体的离职申请书不仅能体现个人的职业素养，也能为后续的工作交接和关系维护打下良好基础。以下是一份“离职申请书范文模板”，结合实际应用场景，提供与表格形式的展示。
一、
离职申请书是员工向用人单位正式提出离职意向的一种书面文件，内容应包括以下几个方面：
1. 明确表达“离职申请书”字样；
2. 称呼：如“尊敬的领导”或“人力资源部”；
3. 说明辞职原因、离职时间、工作交接安排等；
4. 感谢语：表达对公司的感激之情；
5. 落款：包括申请人姓名、日期等信息。
撰写时应语言简洁、态度诚恳，避免情绪化表达，保持专业性。
二、离职申请书范文模板（表格形式）
| 项目 | 内容示例 |
| 标题 | 离职申请书 |
| 称呼 | 尊敬的公司领导/人力资源部： |
| 正文开头 | 我因个人发展需要，经慎重考虑，决定辞去目前在贵公司担任的职位，特此提出离职申请。 |
| 辞职原因 | 具体原因可简要说明，如：“由于家庭原因/职业规划调整/个人发展需求等。” |
| 离职时间 | 拟于____年____月____日正式离职，请公司予以批准。 |
| 工作交接安排 | 在离职前，我将积极配合完成工作交接，确保各项工作顺利过渡。 |
| 感谢语 | 感谢公司在任职期间给予我的信任和支持，这段经历对我而言非常宝贵。 |
| 落款 | 申请人：______ 日期：____年____月____日 |
三、注意事项
- 根据实际情况调整内容，避免使用模板化语言；
- 保持语气礼貌、真诚；
- 若有特殊原因，建议提前沟通并附上详细说明；
- 提交申请后，可主动与上级或HR沟通后续安排。
通过以上内容，您可以根据自身情况灵活调整，写出一份既符合规范又具有个性化的离职申请书。